船舶代理的主要工作流程是啥?
船舶代理的主要工作流程包括接收船舶和船东通过传真或电传发送的船舶抵达港的信息，然后根据这些信息向海关、边防、港监及检疫部门提交预申报手续。接着，将抵港船舶的货物信息通报给港务局和集装箱公司，并按照港务局的安排通知船舶靠港。
办理登轮证，与卫检联系确认检疫方式，追踪出口货物的发货情况（进口货物商检情况）。在船舶靠泊后或离港前，每日向计划调度汇报装卸进度，办理船东船方委托事项，船员更换、家属住船、船东代表等事宜。
船靠港后，外勤人员会接船，并为船员办理进出口手续。外勤人员还需向调度报告船只的到港/离港情况，调度会将这些信息通过电子邮件告知船东。在这一系列流程中，还会有许多零散的工作需要处理。
船代，即代理与船舶有关业务的单位，其工作范围有办理引水、检疫、拖轮、靠泊、装卸货、物料、证件等。以下是我为大家整理的关于船代流程，给大家作为参考，欢迎阅读！船代流程出口流程 出口船档档案的建立：船舶接受定舱前，建立出口船档档案，内容：船名、航次、预计离港日期。
船舶代理是做什么的
船舶代理公司，即船代，专注于为船舶与船公司提供一系列特定服务，相当于船公司的代理。船代的主要业务范围包括船舶进港和出港业务，如办理海关及口岸联检手续，派遣拖轮进行引航，以及船舶在港的交接手续等。此外，船代还负责货运相关业务，包括安排货物装卸、进行理货、中转交接、储存运输、协助理赔等。
货运船舶代理：这种代理主要涉及船舶的货物运输业务。代理公司负责安排货物的装卸、运输和配送，确保货物按时上船并顺利到达目的地。他们还需处理与货运相关的各种文件和事务，如制作货运单据、办理海关手续等。船舶经营代理：这类代理涉及船舶的运营和管理。
船舶代理业务主要包括以下几个方面：船舶代理订舱配载 这是船舶代理业务的核心内容之一。代理会根据货主的订舱要求，向船公司预定舱位，并根据货物的性质、数量、装卸地点等信息进行合理的配载计划，确保船舶的运输效率和安全。
通常，国际船舶代理业务范围可以归纳为以下五个方面： 客货运组织工作：包括客运组织中的代办客票、旅客上下船手续；货运组织中的揽货、订舱、绘制出口货物积载计划、签发提单、提货单、办理海上联运货物的中转业务。
船务代理公司，通常被称为船舶代理公司或外轮代理公司，简称船代，其主要职责是为船舶和船公司提供一系列特定的服务。简单来说，船代就像船公司的代理人。船代的主要业务包括但不限于船舶代理服务，此外，他们还能够揽货、签发提单。这部分业务与货代有一定的重叠，但船代在运价、船期等方面具有明显的优势。
船舶代理业务主要包括以下几个方面：代理船舶买卖业务。这是船舶代理的基本业务之一，涉及到船舶的出售和购买过程。代理机构会协助船东寻找合适的买家或卖家，进行谈判并处理相关合同和文件。这一过程包括评估船舶价值，安排视察和试航等。船舶管理与协调业务。这部分涉及船舶的日常运营和管理工作。
请问物流公司外勤换单的工作是做什么的,需要外出跑吗?具体点谢谢!_百度...
1、具体点谢谢！ 你好，一般来说任何实体公司都会有个固定的办公场所，外勤的工作性质就是在固定办公场所之外的地方工作，有些是要跑来跑去的，有些则不必。
2、一种是在报关公司里边，做现场报关 一种是在货代公司里边，做操作，联系客户与报关公司 一种是在企业里边，现在一般企业基本不自理报关，所以在企业里边的报关员也负责手册核销，外汇局核销，联系订仓之类的工作。 总的来说，在现场的报关员是最辛苦的，必须要思维活络，懂得与海关搞好关系。
本人船代外勤。船在锚地未靠岸时办理手续让船靠岸,我们这叫“报船...
货代没有的，船代才有。货代这面交代下去了，码头上的人会去做的。
你报船，先要向海事递交进口船舶申报单，船员名单等。海事批准后，再向海关，边防，卫检，商检递交。船在锚地，费用去问当地码头。锚泊费用肯定是船东缴纳。停留时间再长，也是船东缴纳。船东根据滞留原因，依据租船合同，看是否想租船方索赔。不关你代理的事。
船离开上一港后向海事局申报在船到港前两天确定登轮外勤并告知船东和船长，提前确定外勤是很有必要的， 外勤确定好之后，公司对于整个工作的安排有一个预期，外勤本人也会有所准 备，这样工作效率就会有提高。
船舶外勤和理货员哪个好
1、理货员好。根据查询相关公开信息显示：理货员是在港口从事货物清点、分票、验残及集装箱信息采集等理货工作，工作内容具体，而船舶外勤主要负责船舶在港期间的现场代理业务工作，充当船方与港口，货方，装卸公司等相关部门和当事人的桥梁，事务性工作多，工作内容琐碎。故理货员好。
2、就业方向：港口企业生产一线操作部门的生产调度、计划员（船舶、堆场）、理货员；航运企业、货运代理企业的生产调度、业务员、客户服务人员、单证操作员、报关报检员；船舶代理企业的船务调度、船舶外勤内勤等。
3、如果受条件或环境限制，可选择库管员，理货员，或者开票、发货等职位。 其实我想问你为什么会失业。我一直认为40岁左右是会计最好的年纪。不管你曾经有过多少职业迷茫，即便跌跌撞撞，但是在会计这条道上走到40岁，会计理论和实践的融合达到很不错的高度，管理能力也有了很大积累。
4、高温补贴发放岗位：包括司机（含司机组长）、收派员、仓管员（含仓管组长，不含运作文员）、运作员（含运作组长）、理货员、点部主管和部分行政后勤人员（汽车维修员、食堂工作人员和保安）。
